求人に応募される方の中には、資格や経験がないことに不安を感じる方も多くいらっしゃいます。資格の有無を問わず、前向きな意欲を大切にしています。入社後に資格取得を目指す方には、横浜で費用を立て替える支援制度を用意しています。

身寄りがいない方や収入が限られている方でも、安心して暮らせる居場所を提供することを目指しています。横浜を拠点に事業を展開し、利用者様の生活を支えるだけでなく、職員自身も働きやすい環境を実現することに力を注いでいます。

年間休日120日を確保し、シフト制でありながら週休3日となる週が毎月1回から2回程度あります。未経験からスタートした方でも、資格取得後はキャリアアップの道が開かれており、個人の希望に応じた働き方を支援しています。