Our Mission
私たちのミッション
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職員一人ひとりの声を大切にしながら充実した福利厚生のもとで安心して働ける環境を整えている職場
身寄りのない高齢者の方々が安心して暮らせる住まいを提供する事業所として、働きやすさを第一に考えた環境です。年間休日120日を確保しており、資格取得支援制度も完備しているため、無資格の方でも横浜で安心してスタートできます。
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利用者様と職員の笑顔があふれる社会を目指して訪問事業と施設運営を通じて介護サービスを幅広く展開
職員が中心となって立ち上げた事業所として、横浜で利用者様の生活支援だけでなく、行政手続きのサポートや他事業所との連携を通じて、安心できる暮らしを支えています。職員の待遇改善も重要な使命として取り組んでいます。
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正社員として安定した雇用形態のもと横浜でキャリアアップを目指せる環境を整備し職員の成長を支援
昇進や専門性の追求など充実した福利厚生を整えて、個人の希望に応じた多様な働き方を支援しています。将来的には独立やグループ会社の責任者を目指す道も用意しており、職員自身のキャリアもプロデュースできます。
Message
メッセージ
充実したサポート体制のもと利用者様の笑顔とやりがいを感じられる毎日を実現できる職場
身体が不自由な利用者様の支援を行うため、感謝される場面が多いお仕事です。横浜を拠点として空き家を改修したシェアハウス型の有料老人ホームを運営し、利用者様の幅広いニーズにお応えできるよう、安心できる住まいを提供しています。未経験から正社員として働きながら、福利厚生に守られた環境で介護の世界に挑戦できます。職員同士がチームとなって支え合い、風通しの良い職場環境を日々実現しています。
check!
働きやすい環境を実現
未経験でも横浜で安心してスタートできる正社員としての充実した福利厚生
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Point 01
資格取得を全面的にサポート
資格がない方でも、資格取得前提での入社が可能です。初任者研修の受講費は立て替え制度を利用でき、資格取得後に一定期間勤務すれば返済は不要です。充実した福利厚生のもと、横浜で安心してスキルアップできます。
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Point 02
未経験から始められる環境
年次有給休暇を付与しており、横浜でライフスタイルを大切にしながら働けます。介護事業所として、職員の声から生まれた年間休日120日を確保しています。シフト制で、毎月1回から2回程度は週休3日となる週があります。
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Point 03
頑張りが給与に反映される評価
職員一人ひとりの貢献を正当に評価する仕組みを整えています。福利厚生として交通費支給や社会保険完備はもちろん、昇給制度も設けています。介護という社会課題解決の対価として、職員の日々の成果を適切に給与や賞与に反映します。
Guidelines
募集要項
| 職種名 | 介護スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 地域 | 神奈川県横浜市 |
| 給与 | 月給:260,000円~400,000円 |
| 説明文章 | スタッフの声が形になりやすい、風通しの良い職場です。 |
| 給与詳細 | 最大月給:400,000円 |
| 住所 | 〒232-0007
神奈川県横浜市南区清水ケ丘11 |
| 勤務時間 | ①9:00~18:00 ②6:00~15:00 ③17:00~翌9:00 内シフト制 |
| 休日休暇 | 有給休暇 シフト制 |
| 福利厚生・待遇 | 賞与 |
| 応募・お問い合わせ | 連絡先:045-308-9310 連絡先:045-308-9310 |
お気軽にご連絡ください
About
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介護事業所ユニパレ
| 住所 | 〒232-0007 神奈川県横浜市南区清水ケ丘11 Google MAPで確認 |
|---|---|
| 電話番号 |
045-308-9310 |
| 営業時間 | 9:00~18:00 |
| 定休日 | 土,日,祝 |
| 代表者名 | 油谷 隆佳 |
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