あなたの未来を介護で実現しよう！

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営業時間： 9:00～18:00

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一緒に働く仲間を募集しています

横浜市南区での介護職の魅力

check_box 未経験からでも安心してスタートできる充実の研修制度
check_box 地域貢献を通じて社会に役立つ仕事ができる
check_box 年間休日120日でプライベートも充実させられる
check_box 頑張った分がしっかりと給与に反映される体制
check_box 風通しの良い職場環境で意見を伝えやすい
check_box 資格取得支援制度でスキルアップを後押し

横浜市南区は、住宅街が広がる落ち着いた環境で、地域密着型の介護サービスを提供しています。多様な人々と触れ合いながら、地域社会に貢献できるやりがいある職場です。私たちと共に、あなたの未来を介護職で実現しませんか？

未経験からのステップアップ

未来を共に築く仲間を募集しています

Point 01

安心の研修制度

資格を持っていない方でも心配ありません。私たちの事業所では、基礎からしっかり学べる研修制度を整えています。未経験の方には、先輩社員が丁寧にサポート。自信を持って介護の世界に飛び込むことができます。
Point 02

テンポ良くステップアップ

ユニパレの評価制度は現場での守備範囲拡大という「横」と役職就任や昇格という「縦」のいずれも賃金アップと連動しています。
チーム制で職員一人ひとりが孤立することなく、仕事を共有しながら全員で成長することが出来ます。
短期間でテンポ良く成長していきましょう！
Point 03

多様なキャリアパス

介護の仕事には様々なキャリアパスがあります。資格取得支援を通してスキルを磨くことで、新たな役割や責任を担うチャンスが広がります。
リーダーや管理職としての道はもちろん、複数のチームをまとめる主任、さらにエリアをマネジメントする上位職と、皆さんの成長に合わせたポジションを用意しています。

明確な評価制度と福利厚生

ユニパレの介護職には、地域社会に貢献できるやりがいと、努力がしっかりと報われる環境があります。当事業所は、あなたの頑張りを評価し、給与や賞与にしっかりと反映するための明確な給与体系を整えています。年2回の賞与が支給されるため、モチベーションを維持しながら働くことができます。

未経験からスタートする方も、初任者研修を修了すれば介護職としてのステップアップが短期間で可能です。

リーダー職以上からは責任が大きくなる分、お給料も一気に上がります。

その責任も、同位および上位のメンバーで共有して、職員の孤立や負担増にならないチーム制なので安心してチャレンジができます。

また、介護職は人と人とのふれあいが重要な仕事ですので、多様な人々と接しながら、あなた自身の成長を実感できるでしょう。新しいことに挑戦する意欲があれば、経験がない方でも大丈夫です。日々の福祉活動を通じて、あなた自身の将来に向けた自己実現を実現することができます。

安心して応募し、共に成長していく仲間を募集しています。介護を通じて、あなたの未来を実現する第一歩を踏み出してみませんか？

ライフスタイルに合わせた働き方

ユニパレでは、年間休日120日を確保し、プライベートを大切にしながら勤務することができます。ライフスタイルや個々の要望に応じた柔軟なシフト制を導入しており、家庭や趣味との両立が可能です。働く時間を自由に調整できることで、自分自身の時間をしっかりと確保し、心身のリフレッシュも大切にできます。

このような働きやすい環境は、長く安心して続けられる介護職への勇気を与えてくれます。家族との時間や趣味に費やす時間を持ちながら、仕事に集中できるため、高いパフォーマンスを維持しやすくなります。介護という大切な仕事をしながら、あなた自身の成長や充実した生活を実現できます。

職場内でも、スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、仲間を大切にする風土が根付いています。一緒に働く仲間たちと支え合いながら、充実した毎日を送ることができるのです。未経験から始めた方でも、フレンドリーな仲間たちがしっかりとサポートしてくれるため、不安を感じることなく仕事に臨むことができます。

地域密着型の介護サービスを通じて、横浜市南区に根ざした生活を送ることができ、同時に地域社会にも貢献する喜びを感じられます。これは介護職ならではの特権であり、人とのつながりを大切にできる仕事です。柔軟な働き方と充実したサポート体制が整った環境で、あなたも新たなスタートを切りませんか？

今すぐお問い合わせを！

介護職員であったメンバーで立ち上げたユニパレは、職場環境・成長環境・福利厚生を重視しています。

少子高齢化における社会課題に携わる介護職員の方だからこそ、その待遇は充実したものであるべきです。

ユニパレは上記の理念に基づいて、経営計画の優先目標としています。

さらに、横浜市南区で働く魅力の一つは、明確な評価制度と福利厚生です。頑張った分だけが収入に反映されるため、自分の努力が実感でき、モチベーションも高まります。年2回の賞与もあり、充実した福利厚生であなたが安心して働ける環境を提供しています。

また、年間休日120日を確保している私たちの職場では、プライベートの時間を大切にすることも可能です。柔軟なシフト制を導入しており、ライフスタイルに合わせた働き方ができるため、仕事とプライベートの両立がしやすくなっています。

さあ、あなたもこのやりがいのある介護職で自己実現を目指しませんか？気軽にお問い合わせください。あなたの未来が、介護の世界で輝くことを心からお手伝いします。